转变工作作风，贴近实际下基层。由于冕宁畜牧产业园区建设线长点多面广，该县畜牧局形成了畜牧干部职工“坐班车下乡”的良好风气，并分别居住在区、乡指导园区建设工作机制，开创了更加务实更加高效的工作新局面。
开创“5+2”（星期一到星期五+周末）的工作模式。冕宁县畜牧局以畜牧园区建设为工作重点，不分周末和工作日，全面推进畜牧产业园区建设工作。今年以来，该局领导带头实施“5+2”工作机制，放弃周末休息时间，深入调研“一片三线多点”100户标准化养殖示范户和26个标准化规模养殖小区的畜牧园区建设工作。
认识统一，措施得力。该局干部职工将认识统一到园区建设的方案上来，按照“集中打造、示范引领、提升档次、逐步推进”的要求，结合当地实际，规划到点到户，把园区的建设规划好、技术指导好、档案建立好。
规划选址，责任到人。在规划选址期间，选择有一定存栏数，有一定养殖技术，养殖积极性高的农户。注重环境影响，建立考察考核制度，将每户园区建设的规划技术指导落实到人，帮助该县养殖户建成“建得起、发展好、能致富”畜牧产业园区。